海太半导体始终积极探索企业培训工作的新思路、新方法，大力培养技能人才，弘扬工匠精神。今年下半年以来，公司甄选了60多名来自品质技术部门的工程师、主管和科长，开展了六西格玛一期技能人才培养项目。经过三个多月在六西格玛专业领域的攻坚克难，参加此次培训项目的64名学员于日前参加了中国质量协会组织的六西格玛绿带考试，最终55人通过了考试，通过率高达86%（参考数据：去年全国总通过率40%），为公司在高层次人才培养和科技创新方面进一步奠定了坚实的基础。
　　六西格玛一期技能人才培养项目自2018年7月底正式启动以来，得到了公司管理层的大力支持，也获得了相关部门同事的积极响应。此次六西格玛绿带技能人才培养项目的成功实施，一方面进一步提高了公司工程技术队伍的专业素养，建立了以考促培，以考促学常态机制，充分调动了员工的积极性与创造性，夯实了海太半导体在产业升级转型及行业竞争力提高方面所需的人才力量。另一方面在企业内部以点带面地宣传六西格玛思想，营造老带新的学习氛围，推动全员抱团合作，靠头脑加强自主改善，靠科技促进技术提升，实现了个人与企业的双赢，为打造高科技创新型的海太半导体做出了积极贡献。

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